Denuncian despidos y retrocesos en políticas de prevención del Ministerio de la Mujer y la Equidad de Género
Dirigentes de la Agrupación Nacional de Empleados Fiscales, Anef, junto a las asociaciones del Ministerio de la Mujer y la Equidad de Género, parlamentarias y organizaciones feministas, denunciaron el retroceso de las políticas de Estado en contra la violencia hacia las mujeres, femicidios, así como también los despidos injustificados sobre todo en el sector público contra la mujer trabajadora.
Vesna Madariaga, jefa de la Unidad de Violencia contra las Mujeres del ministerio, sostuvo que han acudido al Congreso a escuchar las propuestas para enfrentar el aumento alarmante de los casos de femicidios que se han cometido desde inicios del 2019, y denunciar así mismo es desmantelamiento que ha sufrido la institucionalidad destinada a prevenir la violencia de género en nuestro país.
Por su parte el presidente de la Agrupación Nacional de Empleados Fiscales, Jose Pérez Debelli, exhortó a la Ministra Isabel Plá a cumplir lo acordado con Hacienda y detener esta ola de despidos en su cartera, pues sólo ha logrado con ello debilitar los programas de protección hacia la mujer, pese que ha sido ella misma quien ha expresado una voluntad distinta cuando concurre al Parlamento.
En tanto desde la Comisión de la Mujer y Equidad de la Cámara, la diputada de la Izquierda Libertaria Gael Yeomans exigió la revocación inmediata de los despidos y el reintegro de las y los profesionales de Área de Violencia contra las mujeres, pues constituyen un aporte vital al trabajo que desarrolla una institución que cumple un rol clave en nuestra sociedad.
En tanto, la diputada comunista Karol Cariola advirtió que estos despidos surgidos en Ministerio de la Mujer constituyen un contrasentido , pues precisamente la mayoría de ellos afecta a mujeres –muchas de ellas madres o jefas de hogar , vulnerando también a los equipos de trabajo y el tiempo de de respuesta a favor de las mujeres atendidas y potenciales usuarias, dado que el principio eficiencia y mejora continua de la gestión pública se hace imposible de concretar sin equipos de trabajo adecuados.
Del mismo modo, la diputada de Comunes, Camila Rojas acusó que en su distrito, específicamente en la comuna de San Antonio, se han cerrado tanto el Centro de acogida como la Casa de la Mujer, dejando sin una red de protección adecuada a muchas mujeres, pero además precarizando a aquellas que aun son funcionarias y han debido lidiar con la sobrecarga laboral.
Silvana Rodríguez, quien hasta noviembre era funcionaria metropolitana del Sernam, encargada de los centros de prevención de la violencia hacia la mujer, denunció que los Directores de Servicio del Ministerio que hoy dirige Isabel Plá, sólo se limitan a activar dispositivos de protección ya existentes, pero aun no entienden que se requieren respuestas más efectivas en torno a la capacitación y orientación de estos programas.
Todos los dirigentes denunciaron finalmente que la decisión de despedir a profesionales con altas competencias técnicas y evaluaciones de desempeño en lista 1, no obedece a reducción de presupuesto, ni cambio en las orientaciones técnicas de los programas, sino tan sólo a decisiones sin justificaciones, que demuestran la indolencia de la autoridad del mecanismos de género del Estado, ante la situación que viven las mujeres y el mandato institucional de erradicar y atender a las víctimas de la violencia hacia la mujer.